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新城金矿锚定新目的 再立异业绩 决战决胜四序度
宣布日期：2021.11.0910月份以来，，，，，新城金矿保清静、抓生产、降本钱，，，，，集中一切力量完玉成年使命目的，，，，，坚决打赢四序度攻坚战。。。。。。。
全神贯注保清静。。。。。。。坚持以实质清静为目的，，，，，以高质量生长为导向，，，，，通过专题召开清静生产例会，，，，，一连做好班前班后会现身说法培训，，，，，组织开展清静知识竞赛，，，，，按期举行采掘手艺、工程质量大检查等方法，，，，，增强培训和手艺服务生产、指导生产的管理意识，，，，，警醒员工事故就在眼前，，，，，危害就在身边。。。。。。。同时增强各项事情与清静生产的融合联动，，，，，做到“人机物管环”全流程管理，，，，，包管各项事情稳步推进。。。。。。。
全力以赴抓生产。。。。。。。以“多产金、多减亏”为目的，，，，，增强采矿设计、施工管理，，，，，充分、合理调理职员、装备，，，，，包管开拓、运输、充填等各系统工程有序推进。。。。。。。制订重点工程时间节点，，，，，通过劳动竞赛等方法起劲推动地质探矿进度，，，，，包管生产接续。。。。。。。团结作业面施工情形，，，，，提前展望入选品位，，，，，严抓尾砂混入，，，，，增强对低品位采场取样化验，，，，，掌握品位走势，，，，，同时开展细粒级尾砂充填工艺半工业试验，，，，，进一步降低尾矿库库存压力，，，，，推动尾矿综合使用，，，，，实现304永利集团唯一产量最大化。。。。。。。
精准发力降本钱。。。。。。。装备管理方面，，，，，牢靠树立“节支等同增收、修旧就是创效”的意识，，，，，组织相关职员举行修旧利废手艺评审，，，，，按修复后现实价值的5％-10％对加入修复的职员举行奖励，，，，，引发员工立异创效、增收节支的热情和动力。。。。。。。本钱管控方面，，，，，优化调解整天职析模子，，，，，新增环比谋划情形剖析，，，，，实时掌握产量、用度波动幅度及增减变换缘故原由。。。。。。。加大本钱指标审核力度，，，，，实现“以旬保月，，，，，以月保季，，，，，以季保年”的本钱审核模式，，，，，推动各单位本钱一连降低。。。。。。。同时，，，，，进一步增强井巷资产管理事情，，，，，按“政策统一、管理分级”原则实验精益化管理、全流程管控，，，，，确保职责明确、制度规范、流程合理。。。。。。。
